16家上市銀行2010年年報(bào)披露完畢,年報(bào)顯示銀行業(yè)依然保持高薪酬,人均12.5萬元的年薪羨煞旁人。不過16家銀行的薪酬水平差距頗大,浦發(fā)銀行的員工年薪高達(dá)24萬余元,名列第一位。
伴隨16家上市銀行2010年年報(bào)的出爐,對(duì)于銀行業(yè)高薪議論聲四起。據(jù)wind數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),16家上市銀行中,職工人均薪酬最高的是浦發(fā)銀行,高達(dá)24.41萬元;其次是中信銀行,人均薪酬23.4萬元;第三名是光大銀行,人均薪酬23.29萬元。人均薪酬最低的是工商銀行,人均薪酬5.11萬元;其次是北京銀行,人均薪酬6.17萬元;第三是寧波銀行,人均薪酬7萬元。記者粗略計(jì)算,16家上市銀行的人均職工薪酬為12.5萬元。
近年來,銀行業(yè)人均薪酬呈現(xiàn)下降的趨勢(shì)。2009年上市銀行人均薪酬排行榜上,排名第一的也是浦發(fā)銀行,其含福利的人均薪酬為36.14萬元;在2008年,浦發(fā)銀行的員工人均薪酬曾一度達(dá)到45.62萬元,令業(yè)界咋舌。
銀行業(yè)薪酬水平之所以下降,行業(yè)人士認(rèn)為,僅從員工人數(shù)變化上分析的話,員工隊(duì)伍的擴(kuò)張導(dǎo)致人均薪酬的下降。近幾年銀行加大擴(kuò)張步伐,網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量較快增長(zhǎng),在一定程度上,新員工攤薄了人均薪酬水平。
北京銀行人均創(chuàng)利最多
除了比較人均薪酬,哪家銀行員工創(chuàng)利的能力更強(qiáng)?比較16家銀行的人均創(chuàng)利水平,排名前三位的分別是北京銀行105.43萬元、南京銀行79.23萬元、浦發(fā)銀行68.29萬元;后三位分別是農(nóng)業(yè)銀行21.35萬元、中國銀行39.27萬元、工商銀行41.78萬元。
從中也可以看出,并非哪家銀行人均創(chuàng)利越多,其員工收入就越多。如工商銀行凈利潤(rùn)規(guī)模排名第一被譽(yù)為“最賺錢的銀行”,其人均年薪卻排名墊底。
銀行高薪也不好拿
動(dòng)輒十幾萬甚至幾十萬元年薪,銀行員工的收入讓其它行業(yè)羨慕不已。但是,記者采訪了解到,銀行員工薪酬呈現(xiàn)明顯的兩極分化,并非人人都能拿高薪。省城某股份制銀行的一位員工稱,該行部門老總級(jí)別的人員年薪幾十萬元不成問題,一些業(yè)績(jī)好的老員工也能拿到二三十萬元年薪,而不少年輕員工年薪甚至不足十萬元。
不少銀行一線員工向記者抱怨“銀行的高薪并不好拿”。小張是一家國有大型銀行的新進(jìn)員工,他告訴記者自己經(jīng)常加班到晚上七八點(diǎn),然后再進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),夜里十點(diǎn)以后回家成了家常便飯,即便如此辛苦工作,月工資只有三千多元,并沒有外界想象的高!(記者 桑海波 季瑋)