據(jù)路透社12日報道，歐盟成員國將就限制銀行業(yè)高層薪酬的提議進(jìn)行討論，具體措施可能包括將股票期權(quán)限制在工資的3至5倍內(nèi)，現(xiàn)金獎金與工資水平相當(dāng)?shù)取Ｄ壳�，歐盟內(nèi)部對“限薪令”意見并不統(tǒng)一，英國則對此堅決反對。

　　上述方案由目前擔(dān)任歐盟輪值主席的塞浦路斯提出。歐洲銀行業(yè)強烈反對這一方案，稱限薪將使行業(yè)出現(xiàn)大幅人才流失。歐盟成員國對銀行業(yè)薪酬改革分歧較大，為保護(hù)英國倫敦金融中心地位，英國財政大臣奧斯本明確表示該國反對歐盟委員會制定的任何銀行業(yè)限薪方案。

　　分析人士認(rèn)為，正在討論中的銀行業(yè)“限薪令”可能將成為歐洲歷史上最嚴(yán)格的限薪方案，此次改革的推行具有較大難度。

　　英國經(jīng)濟(jì)和商務(wù)研究中心(CEBR)發(fā)布最新調(diào)查報告預(yù)計，由于金融交易活動明顯萎縮以及金融危機爆發(fā)后公眾對銀行業(yè)高薪的不滿情緒，2012年，倫敦銀行業(yè)從業(yè)人員獎金總額將同比下降50%至16億英鎊。CEBR預(yù)計，倫敦金融業(yè)獎金降低的趨勢將至少持續(xù)至2015年，與此同時英國銀行業(yè)規(guī)模也將出現(xiàn)萎縮。

　　CEBR首席執(zhí)行官麥克威廉姆斯表示：“在倫敦金融業(yè)萎縮中受損最大的是英國納稅人”，預(yù)計今年倫敦金融業(yè)向英國政府貢獻(xiàn)的稅收收入約為400億英鎊，較金融危機前約700億英鎊的年納稅總額幾近腰斬。