行業(yè)利益成“擴(kuò)大中等收入群體”絆腳石
時(shí)間:2012-03-23 15:56 來源:經(jīng)濟(jì)參考報(bào)
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<p> 目前,我國(guó)中等收入群體規(guī)模在緩慢擴(kuò)大,但僅以每年1%左右的速度遞增,這一增速與經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度很不相稱。</p>
<p> 中國(guó)社科院發(fā)布的《2012年中國(guó)社會(huì)形勢(shì)分析與預(yù)測(cè)》藍(lán)皮書指出,我國(guó)城鄉(xiāng)、行業(yè)、群體之間收入分配不公與差距過大,衡量居民收入分配差異的基尼系數(shù)2010年估計(jì)達(dá)到0.46左右,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過0.4的警戒線。截至2011年底,這種差距擴(kuò)大的態(tài)勢(shì)仍未根本扭轉(zhuǎn)。</p>
<p> 即使像浙江這樣經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的省份,收入分配差距擴(kuò)大的態(tài)勢(shì)仍在繼續(xù)。浙江省社會(huì)科學(xué)院調(diào)研中心主任楊建華告訴《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者,根據(jù)他們的研究結(jié)果,浙江省收入差距的“倒U形曲線”拐點(diǎn)至今仍未出現(xiàn)。</p>
<p> 人力資源和社會(huì)保障部勞動(dòng)工資研究所研究員蘇海南接受記者采訪時(shí)說,收入差距可以分為行業(yè)差距、群體差距、城鄉(xiāng)差距、地區(qū)差距、部門差距這五大類。從目前情況判斷,行業(yè)和群體的收入差距仍在擴(kuò)大之中,比如金融行業(yè)收入在持續(xù)上升、而外貿(mào)等行業(yè)收入水平持續(xù)下降。</p>
<p> 而從最新的數(shù)據(jù)來看,城鄉(xiāng)、地區(qū)和部門間差距保持不變或者略有縮小!斑@種縮小是在原來差距過大、不合理情況下的稍微縮小,如果不加控制隨時(shí)可能出現(xiàn)逆轉(zhuǎn)!碧K海南說。</p>
<p> 尤其需要指出的是,近幾年房地產(chǎn)畸形發(fā)展助推貧富差距進(jìn)一步擴(kuò)大。一部分占有“先機(jī)”擁有多套房產(chǎn)的家庭,隨著房?jī)r(jià)飆升資產(chǎn)總量迅速膨脹,形成了財(cái)富積聚的“馬太效應(yīng)”,而另一些原本有條件成為中產(chǎn)的大學(xué)畢業(yè)生或進(jìn)城技術(shù)工人卻被高房?jī)r(jià)擠在“玻璃門”外。</p>
<p> 在長(zhǎng)沙一家科技型企業(yè)工作的周文,是中南大學(xué)畢業(yè)的研究生,她告訴記者自己一個(gè)月工資還不到3000元,想在長(zhǎng)沙買一套100平米的房子需要不吃不喝20年。</p>
<p> 專家認(rèn)為,收入差距擴(kuò)大將促使人群向高、低兩極分化,不利于中等收入者比重的提升。而且,行業(yè)利益逐漸成為“擴(kuò)大中等收入群體”的絆腳石。</p>
<p> 楊建華說,以浙江省為例,在2008年浙江城鎮(zhèn)單位從業(yè)人員中,占從業(yè)人員總數(shù)52.5%的制造業(yè)從業(yè)人員的工資收入,僅占工資總額的31%;而占從業(yè)人員總數(shù)1.71%的電力、燃?xì)、水等壟斷性行業(yè)從業(yè)人員的工資收入,卻占工資總額的3 .14%,反差鮮明。</p>
<p> 蘇海南、楊建華等專家認(rèn)為,資源占有不平等形成的行業(yè)利益“板結(jié)”,限制了中等收入者比重的提高。</p>
<p> 他們呼吁進(jìn)一步完善國(guó)家經(jīng)濟(jì)資源配置體系,營(yíng)造公平公正的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則,為中等收入者比重的提升創(chuàng)造條件。</p>
編輯:王君飛