蔡英文轉任宇昌董事長經(jīng)認定？ “銓敍部”否認

　　據(jù)臺灣媒體報道，蔡英文卸任“行政院副院長”后轉任宇昌公司董事長，是否違反公職人員“旋轉門條款”？“銓敘部”昨天表示，必須由原任職機關（即“行政院”）審認；“銓敘部”從來不對任何公職人員違反旋轉門條款的個案加以認定。

　　但“行政院”昨天也發(fā)聲明表示，有關“公職人員服務法”第十四條之一的主管機關是“考試院”和“銓敘部”，“行政院”不便解釋，而曾任“行政院副秘書長”的官員，當然也不適宜表示意見。

　　“行政院”并指出，陳美伶所謂“生技新藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展條例”免除“公務員服務法”的適用，但其實該條例僅免除公職人員服務法第十三條“不得兼職”的規(guī)定而已，和旋轉門條款無關。

　　“銓敘部”官員表示，民進黨發(fā)言人陳其邁曾說蔡轉任宇昌，經(jīng)“銓敘部”認定沒問題，但“根本沒有這回事”�！般寯⒉俊辈坏珱]認定，“行政院”也未曾針對此案向“銓敘部”請釋。

　　“銓敘部”強調(diào)，旋轉門條款的適用疑義，“銓敘部”歷來只作通函規(guī)定或法令解釋，不作個案認定。

　　“旋轉門條款”指的是“公職人員服務法”第十四條之一，“立法”目的在防止離職公職人員利用其在職期間的機會、權力及資訊，與營利事業(yè)有不當利益輸送。

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