據(jù)臺灣《聯(lián)合報》報道,臺行政部門“主計總處”昨天公布,去年臺灣上班族全年平均每人每月薪資為45642元(新臺幣,下同),較前一年增加1212元創(chuàng)歷史新高;較前年增加2.73%,年增率創(chuàng)近12年來第二高,主要是廠商增加發(fā)放年終及績效獎金。
報道稱,去年臺灣上班族“經(jīng)常性”薪資(不含獎金、加班費等)為36803元,終于飛越金融海嘯前,也寫下歷史新高紀錄。
雖然臺當局加薪并未明顯帶動民間企業(yè)加薪,月經(jīng)常性薪資的年增率只有1.47%,但企業(yè)比較大方發(fā)獎金,非經(jīng)常性薪資(含加班費、績效獎金、員工紅利及年終獎金)為8839元,較上年增加8.33%。
另外,1月失業(yè)率為4.18%,與上月(去年12月)相同。不過,官員指出,服務業(yè)需求增加,但制造業(yè)加班工時為14.1個小時,連續(xù)9個月持續(xù)減少,顯示“制造業(yè)人力需求趨緩”。
“主計處”相關(guān)負責人陳憫說,1月就業(yè)人口數(shù)為10808000人,較上月增加6000人;失業(yè)人數(shù)為472000人,較上月增加1000人。
她指出,因工作場所業(yè)務緊縮或歇業(yè)與季節(jié)性或臨時性工作結(jié)束而失業(yè)的人,分別增加2000人和1000人,對原有工作不滿意而失業(yè)者與初次尋職失業(yè)者則分別減少2000人和1000人;與去年同月相比,失業(yè)人數(shù)減少45000人。
陳憫說,服務業(yè)就業(yè)機會持續(xù)增加,較上月增加5000人,但制造業(yè)受雇員工加班工時為14.1個小時,自去年4月的17.6個小時以來持續(xù)減少,雖制造業(yè)需求趨緩,但“我們的觀察,總體景氣屬于‘尚屬穩(wěn)定’的狀況”。她并指出,相較其它亞洲地區(qū),臺灣地區(qū)失業(yè)率仍高于香港和韓國的3.2%、新加坡的2%。
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