煤礦安全警示急先鋒：讓安全理念深入每一個(gè)人心中

　　這里是氣勢(shì)磅礴的七峰山下，是波山浪谷的口泉河旁；這里位于大同市南郊區(qū)口泉鄉(xiāng)白洞村西南一公里處，東北部與同家梁礦、大斗溝礦相鄰，西南與四老溝礦接壤，煤礦資源豐富；這里有鐵路與口泉編組站接軌，新王公路從礦區(qū)穿過(guò)，交通便利；這里以其震撼人心的感染力吸引著絡(luò)繹不絕觀瞻的人群；這里同樣有一支以特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)而著稱的青年集體……　

　　這里，就是在原老白洞礦舊址的廢墟上建起的一座風(fēng)格獨(dú)特、極具震撼力的場(chǎng)所——全國(guó)煤礦安全生產(chǎn)警示教育基地（大同）（以下簡(jiǎn)稱“基地”）�！�

　　基地自2005年9月建成以來(lái)，始終把創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)作為凝聚青年、團(tuán)結(jié)青年、帶領(lǐng)青年建功立業(yè)的有效形式，以“規(guī)范文明、立足本職、自我監(jiān)控、敬業(yè)守信、無(wú)私奉獻(xiàn)”的工作理念，著力打造文明服務(wù)窗口形象，推行站立式微笑服務(wù)等文明服務(wù)活動(dòng)，提升禮儀服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、評(píng)星晉級(jí)等活動(dòng)，確立了建設(shè)“學(xué)習(xí)型”、“自控型”、“奉獻(xiàn)型”青年文明號(hào)的創(chuàng)建思路，出色地完成了上級(jí)交辦的工作任務(wù)�！�

　　截止2016年底，基地共接待國(guó)內(nèi)、國(guó)際友人7萬(wàn)余人次。

　　前事不忘后事之師　居安思危警鐘常鳴

　　據(jù)了解，老白洞礦是我國(guó)最大的煤炭生產(chǎn)基地，總占地面積5463平米，建筑面積為543.82平米。1960年5月9日，中外采礦史上最悲慘的煤層大爆炸不幸在這里發(fā)生了。事故死亡是679人，連同被救出的228人中又死亡的5人共死亡684人�！�

　　“五九事故”讓當(dāng)年老白洞整個(gè)礦井毀于一旦，奪去684名礦工兄弟的生命，成為銘刻在大同礦工心中的一道深深的烙印�！�

　　如今在這老白洞礦的舊址上，建成的“五九事故”紀(jì)念館，是大同煤礦集團(tuán)貫徹落實(shí)黨和國(guó)家關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)的一系列方針政策的具體措施，是永遠(yuǎn)銘記、深刻汲取歷史教訓(xùn)的實(shí)際行動(dòng)，是不斷提高安全工作水平的具體體現(xiàn)，是提高員工安全素質(zhì)的重要舉措，更是大同煤礦集團(tuán)幾代礦工的心愿，是對(duì)殉難礦工的祭奠和慰藉�！�

　　而基地的前身就是“五九事故”紀(jì)念館，已成為全國(guó)煤炭系統(tǒng)一個(gè)獨(dú)具特色的安全教育基地。　

　　基地現(xiàn)有員工21名，平均年齡33周歲，其中黨員8名，團(tuán)員2名，主要負(fù)責(zé)基地參觀接待、講解以及后勤服務(wù)工作�！�

　　這是一支以特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)而著稱的青年集體，先后被授予“同煤集團(tuán)青年文明號(hào)”、“山西省青年文明號(hào)”、“全國(guó)青年文明號(hào)”等�！�

　　在長(zhǎng)期的青年文明號(hào)創(chuàng)建實(shí)踐中，基地始終把建設(shè)“學(xué)習(xí)型”青年文明號(hào)、培育“學(xué)習(xí)型”青年員工作為創(chuàng)建活動(dòng)的重要內(nèi)容，全面增強(qiáng)青年員工的政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)，提高創(chuàng)新能力。　

　　據(jù)“青年文明號(hào)”號(hào)長(zhǎng)馬君麗介紹，“基地每周組織青年員工進(jìn)行一次政治學(xué)習(xí)，每月結(jié)合工作實(shí)際組織召開一次青年員工座談會(huì)。堅(jiān)持實(shí)施‘三個(gè)一’學(xué)習(xí)法：每季度進(jìn)行一次青年員工思想分析，每半年進(jìn)行一次時(shí)事政治、政治理論知識(shí)學(xué)習(xí)會(huì)，每年開展一次讀書學(xué)習(xí)的討論會(huì)。”　

　　團(tuán)員青年們還約定，每年的五四青年節(jié)為重溫入團(tuán)誓詞和青年文明號(hào)公約日，提醒自己樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，牢記團(tuán)員責(zé)任和青年文明號(hào)使命，勤奮工作，保障安全，服務(wù)社會(huì)�！�

　　強(qiáng)化業(yè)務(wù)素質(zhì)　提高服務(wù)水平

　　基地作為宣傳煤礦安全教育的重要陣地，“全國(guó)青年文明號(hào)集體”，在這里工作的員工們時(shí)刻以青年文明號(hào)的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己�！�

　　據(jù)馬君麗介紹，結(jié)合實(shí)際工作，基地實(shí)施了優(yōu)質(zhì)服務(wù)“五個(gè)一”工程：一張笑臉，熱情的接待每一位礦工，做到生人熟人一樣熱情，企業(yè)個(gè)體一樣對(duì)待，閑時(shí)忙時(shí)一樣周到，人多人少一樣負(fù)責(zé)；一杯茶水，熱情的接待礦工們，讓礦工們進(jìn)入基地，就有自己是主人的親切感；一部電話，熱情的解決礦工與外界聯(lián)系不方便的問(wèn)題；一個(gè)咨詢臺(tái)，熱情的為礦工們解答疑難問(wèn)題；一本意見薄，熱情的歡迎礦工們提意見，改進(jìn)和開展基地的工作�！�

　　在“青年文明號(hào)”的創(chuàng)建工作中，基地的年輕人得到了鍛煉，并快速成長(zhǎng)起來(lái)�！�

　　今年3至4月份，大同煤礦集團(tuán)開展了“安全警示月”活動(dòng)，基地被選為了開展活動(dòng)的主陣地，集團(tuán)公司幾十家單位每天接待多家單位開展活動(dòng)�！�

　　這次活動(dòng)中，接待任務(wù)的密集程度對(duì)于基地來(lái)說(shuō)充滿了前所未有的挑戰(zhàn)�！�

　　“剛接到任務(wù)時(shí)倍感壓力，但有壓力才有動(dòng)力！”馬君麗看出了大家伙的心思，鼓勵(lì)說(shuō)，“大家伙苦練業(yè)務(wù)這么久，這次活動(dòng)不正是檢驗(yàn)我們服務(wù)水平的大好契機(jī)嗎？這次活動(dòng)就是我們的戰(zhàn)場(chǎng)，大家盡情的發(fā)揮吧！”　

　　那段時(shí)間，基地的員工幾乎吃住都在單位，很多人一個(gè)多月都沒(méi)回家。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的辛勤付出，活動(dòng)圓滿結(jié)束，受到各個(gè)單位一致好評(píng)，以及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。　

　　為了營(yíng)造建立青年文明號(hào)的氛圍，基地增設(shè)了團(tuán)員示范崗，身為團(tuán)干部的馬君麗就是其中一員，為盡快提高自己的講解水平，馬君麗白天在單位只要有時(shí)間就勤加練習(xí)提高自己的普通話水平，晚上回到家也對(duì)著電視一遍遍跟讀，每天如此。功夫不負(fù)有心人，最終她的普通話達(dá)到了一級(jí)乙等的水平，也起到了表率作用�！�

　　“我們同樣注重員工的內(nèi)心世界，增強(qiáng)團(tuán)員青年的歸屬感�！瘪R君麗說(shuō)，“因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)量大，有些員工思想極易產(chǎn)生波動(dòng)。為此，我們把搞好青工的業(yè)余文化生活作為提升團(tuán)組織工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。”　

　　基地先后建立了團(tuán)支部活動(dòng)室、青年之家、青年讀書屋等青年讀書、娛樂(lè)的場(chǎng)所，定期組織開展團(tuán)員青年喜聞樂(lè)見的文體活動(dòng)，用親情和融洽的大環(huán)境重新喚起了團(tuán)員青年的歸屬感�！�

　　強(qiáng)化志愿服務(wù)　傳播安全理念

　　基地處在大山深處，工作環(huán)境艱苦，但是這支年輕的隊(duì)伍從來(lái)沒(méi)有抱怨過(guò)，他們堅(jiān)信，在平凡的工作崗位，一樣可以發(fā)揮出自己的光和熱。　

　　在做好本職工作的同時(shí)，基地青年文明號(hào)員工隊(duì)伍堅(jiān)持開展社區(qū)服務(wù)、義務(wù)講解等多項(xiàng)志愿服務(wù)工作，尤其是義務(wù)宣傳安全工作。雖然每年基地都會(huì)接待大量的團(tuán)體和個(gè)人接受安全警示教育，但是他們會(huì)主動(dòng)走出去宣傳安全知識(shí)，傳播安全理念�！�

　　“每個(gè)月基地都會(huì)聯(lián)系一家單位，通過(guò)宣講，使員工可以深刻認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性�！瘪R君麗說(shuō)，同時(shí)，基地青年文明號(hào)員工隊(duì)伍也在積極嘗試各種新方式來(lái)提高義務(wù)宣傳水平，比如把安全理念通過(guò)小品等文藝形式或者是利用多媒體等形式形象的傳達(dá)給員工，使安全宣傳工作不那么嚴(yán)肅死板，而是在幽默詼諧中讓人警醒�！�

　　根據(jù)上級(jí)團(tuán)組織制定的“青年文明號(hào)”管理辦法等規(guī)定，結(jié)合實(shí)際，基地制定出了具有特色、便于操作、切實(shí)可行的管理制度，堅(jiān)持日督促、月檢查、季考評(píng)，強(qiáng)化集體自身建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)“青年文明號(hào)”的管理，推出了“六個(gè)一樣”承諾：冬天夏天一個(gè)樣，白天夜晚一個(gè)樣，雨天晴天一個(gè)樣，有檢查組與無(wú)檢查組一個(gè)樣，要求與不要求一個(gè)樣，領(lǐng)導(dǎo)在與領(lǐng)導(dǎo)不在一個(gè)樣�！�

　　倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的道德風(fēng)尚是創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)的主要宗旨�！�

　　為了展現(xiàn)和強(qiáng)化“信用建設(shè)”在工作崗位中的突出作用，“我們制作了‘信用公約承諾卡’，通過(guò)制定‘承諾目標(biāo)’，運(yùn)行‘承諾措施’，推行‘青年員工安全信用承諾’，使遵章守紀(jì)、敬業(yè)愛崗成為了廣大青年員工的自覺行動(dòng)�！瘪R君麗說(shuō)。　

　　基地還相繼推出了“每月一星”、“奉獻(xiàn)標(biāo)兵”評(píng)選考核標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)對(duì)奉獻(xiàn)時(shí)間、奉獻(xiàn)業(yè)績(jī)等不同方面綜合評(píng)定，讓獲選青年員工“照片上墻、名字入刊、獎(jiǎng)金進(jìn)手”，極大地調(diào)動(dòng)了青年員工愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)進(jìn)取的積極性�！�

　　“我們成立了‘青年志愿者便民服務(wù)隊(duì)’，堅(jiān)持定期開展‘一助一’、‘多助一’活動(dòng)，利用節(jié)假日積極為員工和社區(qū)群眾送溫暖、傳新風(fēng)，受到廣大群眾的贊譽(yù)�！瘪R君麗說(shuō)。（中國(guó)青年網(wǎng)記者 劉芊芊）