“這種行為會毀掉你的一生”。在公司聚餐的酒桌旁,一位男士將手搭在了女同事的肩上,前面放著威力十足的“炸彈酒”。
韓國人好酒,下班后更是“無酒不歡”。傍晚下班后,三五成群的男男女女經(jīng)常聚餐。這種飲酒場合,女性白領(lǐng)遭受性騷擾的事越來越多。
今年1月份,韓國“職業(yè)”門戶網(wǎng)站針對405名公司白領(lǐng)做了一項問卷調(diào)查。結(jié)果顯示韓國女性白領(lǐng)72.6%的人遭受過性騷擾。性騷擾78.7%來自上司,44.5%性騷擾發(fā)生在公司聚餐場所,15.9%發(fā)生酒館,7.9%發(fā)生在研討會等室內(nèi)活動場所。
韓國早在1999年修訂了《男女雇傭平等法》,明確規(guī)定性騷擾有罪。盡管有法可依,但是被性騷擾的女性中,由于顧及自己和家庭名聲以及社會原因,78%的人寧愿選擇忍氣吞聲,以淚洗面,也不尋求法律援助。這是因為韓國是一個大男子主義國家。
當(dāng)然,上司醉酒后對新員工進(jìn)行性騷擾被告上法庭,受到法庭重判,高額賠償對方損失的情況也有,但不多見。
韓國人普遍對在酒場上發(fā)生的性騷擾看的并不是那么嚴(yán)重,大多認(rèn)為酒喝多亂性所致。被騷擾了不說,甚至還出現(xiàn)過被騷擾的人被公司開除,而實施性騷擾的人卻絲毫不受影響的荒唐事。
韓國中央大學(xué)社會學(xué)院的申光英教授認(rèn)為,要解決性騷擾,“酒后性騷擾不應(yīng)該簡單的被認(rèn)為是失誤,而應(yīng)營造‘性騷擾女員工,就會給自己的人生帶來致命打擊’的社會氛圍”。(記者 畢秋蘭)