第三季景氣復(fù)蘇？ 臺(tái)灣85%企業(yè)征才、44.1%計(jì)劃加薪

　　中國(guó)臺(tái)灣網(wǎng)7月1日消息　據(jù)臺(tái)灣今日新聞網(wǎng)報(bào)道，臺(tái)當(dāng)局“主計(jì)總處”日前預(yù)估，今年臺(tái)灣地區(qū)經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)率為2.98%，優(yōu)于去年的2.09%，加上5月份失業(yè)率也降至3.85%，創(chuàng)下近6年以來(lái)新低，處于“逐漸復(fù)蘇”的大環(huán)境。yes123求職網(wǎng)1日公布“第三季景氣暨勞動(dòng)市場(chǎng)趨勢(shì)調(diào)查”結(jié)果顯示，企業(yè)、上班族對(duì)第三季景氣同步樂(lè)觀，而且有85%企業(yè)征才，44.1%要加薪，也有39%上班族計(jì)劃轉(zhuǎn)職。

　　展望第三季景氣，企業(yè)保持偏樂(lè)觀的看法。根據(jù)yes123求職網(wǎng)的調(diào)查，即使還有44.1%持平看待，但樂(lè)觀的比例也有44.1%，悲觀的有11.8%。把樂(lè)觀與悲觀比例相扣除后，得到的“凈樂(lè)觀比例”達(dá)32.3%，相較3月底的調(diào)查，當(dāng)時(shí)“凈樂(lè)觀比例”是44%，意味著企業(yè)對(duì)景氣的樂(lè)觀程度，稍稍降溫。

　　上班族對(duì)景氣卻明顯轉(zhuǎn)趨樂(lè)觀。持平看待的有47.4%，樂(lè)觀的占32%，悲觀看待的有20.6%，“凈樂(lè)觀比例”是11.4%，相較3月底的調(diào)查當(dāng)時(shí)是-9.1%，上班族對(duì)景氣的預(yù)估由負(fù)轉(zhuǎn)正。

　　對(duì)于第三季的薪資水平，調(diào)查顯示，有44.1%的企業(yè)表示，在這一季有加薪計(jì)劃，與前一季調(diào)查的狀況相比（當(dāng)時(shí)比例為32%），愿意加薪的公司變多了。

　　調(diào)查中，高達(dá)85.3%的企業(yè)表示，第三季有征才計(jì)劃，比例略高于3月底調(diào)查的84%。至于應(yīng)征員工的主要原因，一直處于缺工狀態(tài)（36.4%）、單純填補(bǔ)人員離職空缺（30.3%）以及訂單或業(yè)務(wù)增加而擴(kuò)編（21.2%）。

　　有關(guān)企業(yè)主要職缺的薪資部分，介于2萬(wàn)（新臺(tái)幣，下同）到2.5萬(wàn)元的占37.5%；2.5萬(wàn)到3萬(wàn)的也占37.5%；3萬(wàn)到3.5萬(wàn)的也有18.8%。換算下來(lái)，平均開(kāi)出的月薪條件，落在28594元，但略低于上一季調(diào)查時(shí)的平均值（29404元）。（中國(guó)臺(tái)灣網(wǎng) 朱煉）