據(jù)《聯(lián)合報》報道,每一位受邀人士都是施振榮成長與創(chuàng)業(yè)旅途中幫助過他的人,包括求學時期的師長與同學代表,親朋好友,業(yè)界合作廠商,ABW家族高階主管、二十年以上的資深員工,及金融、學術、媒體與各界人士。
宏碁表示,施振榮六十歲自宏碁光榮身退,從島內企業(yè)的標準,可說是“低齡退休”案例,但在全球信息大廠中,他已是在位最久且高齡的CEO。施振榮也認為,早點進行企業(yè)交棒,就是希望讓接班團隊能有更大的發(fā)展舞臺,相信也有助于企業(yè)的生生不息。
為了方便來賓聯(lián)誼交談,施振榮特別要求餐會以站立式自助方式進行,菜色也都經(jīng)過施振榮夫婦一再確認,希望照顧到每一位來賓。據(jù)指出,從晚會形式、表演節(jié)目,到餐點的安排,都不流于傳統(tǒng),充分展現(xiàn)出施振榮一向強調“Me too is not my style”的獨特風格。
另據(jù)《工商時報》報道,晚會中將播放宏碁特別為施振榮退休制作的三段動畫影片,分別以筑夢、挑戰(zhàn)、分享為主題,透過文字、照片與旁白,平實的呈現(xiàn)他的成長與創(chuàng)業(yè)歷程。另外,也特別加進相聲節(jié)目,希望達到娛樂的效果,宏碁指出,施振榮對于影片或相聲節(jié)目的唯一要求只有,要避免凸顯個人的事跡而落入歌功頌德的俗套。
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