非京籍大學(xué)生落戶(hù)北京為何設(shè)“年齡門(mén)檻”?
今年,北京市屬各用人單位引進(jìn)落戶(hù)的應(yīng)屆非北京生源畢業(yè)生,本科生不超過(guò)24歲、碩士生不超過(guò)27歲、博士生不超過(guò)35歲——
近日,一則關(guān)于“北京限制非京籍畢業(yè)生落戶(hù),本科生不超過(guò)24歲、碩士生不超過(guò)27歲、博士生不超過(guò)35歲”的報(bào)道,令不少謀求落戶(hù)北京的大學(xué)生陷入恐慌。有網(wǎng)友稱(chēng):“悲涼!連奮斗的資格都沒(méi)有了……”
一條政策,決定了無(wú)數(shù)青年人的命運(yùn)。北京引進(jìn)非京籍生源大學(xué)畢業(yè)生,為何要設(shè)立“年齡門(mén)檻”?什么樣的“人才”才能進(jìn)京有門(mén)?如何消除大學(xué)生就業(yè)的地域和年齡歧視?
調(diào)整北京人才隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)
眼下,正是高校畢業(yè)生找工作的關(guān)鍵時(shí)刻。然而這項(xiàng)關(guān)于北京市收緊非京生源應(yīng)屆生落戶(hù)年齡限制的政策,令許多懷揣“青春夢(mèng)”的學(xué)子夢(mèng)碎北京。
據(jù)了解,今年北京市屬各用人單位引進(jìn)落戶(hù)的應(yīng)屆非北京生源畢業(yè)生,畢業(yè)當(dāng)年本科生不超過(guò)24歲、碩士生不超過(guò)27歲、博士生不超過(guò)35歲,畢業(yè)生在校學(xué)習(xí)期間無(wú)在職工作經(jīng)歷,所學(xué)專(zhuān)業(yè)與接收單位的主營(yíng)業(yè)務(wù)和工作崗位要求一致。
引進(jìn)非京籍生源大學(xué)畢業(yè)生,為何要設(shè)立“年齡門(mén)檻”?這一政策是否含有“就業(yè)歧視”和“年齡歧視”?
北京市人力社保局表示,此舉是為了進(jìn)一步調(diào)整北京人才隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu),優(yōu)先給年輕應(yīng)屆畢業(yè)生以更多的留京發(fā)展機(jī)會(huì)。
據(jù)悉,這一要求并不是針對(duì)特定人群提出的新的進(jìn)京政策,而是對(duì)當(dāng)前北京市屬用人單位人才隊(duì)伍建設(shè)工作提出的指導(dǎo)性意見(jiàn)。北京市人保局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示:考慮到2013屆高校畢業(yè)生的擇業(yè)正在進(jìn)行中,已有部分畢業(yè)生與用人單位達(dá)成了初步接收意向,對(duì)于此前已與用人單位達(dá)成接收意向,且用人單位滿意、愿意引進(jìn)的2013屆畢業(yè)生,由用人單位提出申請(qǐng),仍可按規(guī)定引進(jìn)。
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