記者11日從福建省公務員局獲悉,福建今年出臺的《福建省引進高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才暫行辦法》、《海西產業(yè)人才高地建設辦法》、《海西創(chuàng)業(yè)英才培養(yǎng)實施辦法》等3項人才引進新政策,加速了高端人才向福建的涌動。
福建省公務員局副局長、省人力資源開發(fā)辦公室副主任吳小穎此間表示,本月底將對首批產業(yè)人才高地、專家名單進行匯總,預計今年9至10月間正式發(fā)布。屆時,將對包括臺灣專家在內的每位專業(yè)人才給予80萬元補助,他們在福建還將享受子女就讀等多項優(yōu)惠。
目前,福建新出臺的3個人才引進政策成效初顯,引進高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才、海西產業(yè)人才高地建設等工作進展順利。
今年4月,福建省公務員局局長叢遠東親自帶隊分別赴美國、加拿大、臺灣等國家和地區(qū)開展人才、智力、項目、技術交流合作活動,預計將推動61項國(境)外專家項目成果與福建企事業(yè)單位成功對接,協(xié)議或意向總投資額近9.7億元。
與此同時,今年“6.18”海峽人才交流與合作大會上,將舉辦海西中高級人才專場招聘,102家省內用人單位將在大會現(xiàn)場舉行中高級人才招聘活動。會上將發(fā)布中高級人才需求崗位445個,其中高級崗位172個,博士以上學位崗位47個,年薪30萬元以上的崗位41個,年薪50至100萬10個。
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